Artikel von Mary Fairchild

Jeder F5er hat dazu beigetragen, ein vielfältigeres und integrativeres Unternehmen aufzubauen, und wir alle müssen diese Dynamik aufrechterhalten. Wir wissen, dass es nicht perfekt ist und dass die Liste der Dinge, die wir erreichen wollen, viel länger ist als die Liste der Dinge, die wir bereits erreicht haben. Doch heute nehmen wir sowohl zur Kenntnis, wo wir waren, als auch, wohin wir gehen. Und wir schätzen das Engagement, gemeinsam eine Kultur aufzubauen, in der jeder von uns so sein kann, wie er ist – und in der jeder Erfolg haben kann.