F5 nomme Kristen Roby Dimlow au poste de nouvelle vice-présidente exécutive des ressources humaines

Une dirigeante expérimentée, passée par Microsoft, Disney et General Electric, prend la tête de l’équipe mondiale des ressources humaines

SEATTLE – F5 Networks (NASDAQ : FFIV) a annoncé aujourd’hui le recrutement de Kristen Roby Dimlow pour diriger son organisation mondiale des ressources humaines. En tant que vice-présidente exécutive relevant du PDG, Roby Dimlow est chargée de superviser la stratégie de gestion du capital humain de l’entreprise et de collaborer avec les dirigeants du monde entier afin de développer les talents et de favoriser une culture de collaboration et d’innovation propice à une croissance durable de l’entreprise.

« Alors que F5 compte désormais plus de 4 000 collaborateurs dans le monde, nous continuons à proposer des produits et services de classe mondiale tout en cultivant notre culture d’entreprise unique », a déclaré John McAdam, président-directeur général de F5 Networks. « Nous sommes ravis de confier à une personne possédant l’expérience et l’expertise de Kristen la direction de nos fonctions RH à l’échelle mondiale au cours de cette nouvelle phase de l’évolution de F5. Son leadership sera précieux pour nous permettre d’attirer, de développer et de fidéliser les meilleurs talents du secteur, tout en préservant nos valeurs fondamentales et notre culture. »

Roby Dimlow possède près de 30 ans d’expérience dans les domaines du commerce international, des ressources humaines, du recrutement, de la finance, de la stratégie, de la planification, des opérations et de la gestion de projets. Avant de rejoindre F5, elle a travaillé pendant 18 ans chez Microsoft, où elle occupait dernièrement le poste de directrice générale des ressources humaines du groupe Microsoft Devices. Auparavant, elle a exercé plusieurs fonctions de direction des ressources humaines chez Microsoft, notamment au sein de la division des services en ligne, de la division des plateformes et services, ainsi que des divisions Windows et systèmes d’exploitation principaux. Elle a également dirigé le recrutement universitaire de Microsoft. Chez Microsoft, Roby Dimlow a par ailleurs occupé plusieurs postes de direction financière, notamment ceux de directrice principale des finances de Xbox, de contrôleuse financière pour les clients et serveurs Windows, et de contrôleuse financière pour Office.

Avant de rejoindre Microsoft, Roby Dimlow a travaillé pendant neuf ans aux Walt Disney Studios, où elle a occupé en dernier lieu le poste de vice-présidente des finances du groupe Disney TeleVentures. Elle a commencé sa carrière en tant qu’analyste financière chez General Electric et est titulaire d’un BBA du College of William and Mary.

« C’est un honneur de rejoindre F5. L’entreprise est un leader de la fourniture d’applications et est bien placée pour poursuivre son développement sur de nouveaux marchés tels que la sécurité, le cloud et la mobilité. F5 possède également une culture d’entreprise exceptionnelle, comme en témoigne sa récente distinction aux Glassdoor Employee’s Choice Awards, qui la classe parmi les meilleurs employeurs », a déclaré Roby Dimlow. « Je me réjouis à l’idée de collaborer avec l’équipe de direction de F5 afin de préserver notre culture tout en atteignant nos objectifs commerciaux grâce à nos collaborateurs exceptionnels. »

À propos de F5

F5 (NASDAQ : FFIV) rend les applications plus rapides, plus intelligentes et plus sûres pour les plus grandes entreprises, les fournisseurs de services, les gouvernements et les marques grand public du monde entier. F5 propose des solutions cloud et de sécurité qui permettent aux organisations d’adopter l’infrastructure applicative de leur choix sans sacrifier la rapidité ni le contrôle. Pour en savoir plus, rendez-vous sur f5.com. Vous pouvez également suivre @f5networks sur Twitter ou nous retrouver sur LinkedIn et Facebook pour en savoir plus sur F5, ses partenaires et ses technologies.

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