F5 se une al programa Global Diversity Champions de Stonewall
F5 se ha unido al Programa Global de Campeones de la Diversidad de Stonewall para seguir fomentando la inclusión de las personas LGBT+ en el lugar de trabajo.
Stonewall es la principal organización benéfica británica en favor de la igualdad de las personas lesbianas, gais, bisexuales y trans, y trabaja para crear un mundo en el que todas las personas sean aceptadas sin excepción.
«Nos complace enormemente que F5 se haya unido al Programa Global de Diversidad de Stonewall», afirmó Garth Heron, responsable de cuentas del sector privado en Stonewall.
«Las relaciones entre personas del mismo sexo siguen estando penalizadas en más de 70 países. La mayoría de los gobiernos niegan a las personas trans el derecho a cambiar legalmente el género que se les asignó al nacer. La hostilidad hacia las personas LGBT+ —y la falta de protección frente a ella— hace que, a menudo, otras instituciones tengan que suplir esa carencia. Esto supone una importante responsabilidad para las empresas que desean defender valores inclusivos en todo el mundo. Las mejores empresas comprenden la necesidad de tomarse en serio la inclusión. Entienden que el personal debe poder mostrarse tal como es en el trabajo. Entienden que la inclusión mejora los resultados individuales, empresariales y organizativos».
Centrado en colaborar con organizaciones internacionales con sede en el Reino Unido, el programa Global Diversity Champions de Stonewall, que cuenta con más de 850 miembros, es la iniciativa líder de este tipo. Stonewall trabaja estrechamente con sus miembros para comprender sus necesidades específicas y ofrecerles orientación estratégica y personalizada que impulse un cambio positivo. También proporciona acceso a diversas herramientas y redes para garantizar la mejora continua, el cumplimiento de la legislación y la relevancia del programa a lo largo del tiempo. Hasta la fecha, el programa ha contribuido a crear entornos inclusivos y respetuosos para casi una cuarta parte de la población activa del Reino Unido.
«El principio rector de F5 es hacer lo correcto por los demás, por nuestros clientes y accionistas, por la comunidad y por el mundo», afirmó Scott De Buitléir, presidente de la sección de F5 Pride en el Reino Unido e Irlanda.
«Unirnos al Programa Global de Campeones de la Diversidad de Stonewall es una parte importante de nuestro compromiso continuo por encarnar esos valores. Poder vivir de acuerdo con tus valores y ser tú mismo con seguridad, estés donde estés en el mundo, nunca ha sido tan importante. En F5 estamos orgullosos de nuestra colaboración con Stonewall, que nos permitirá mejorar constantemente nuestra capacidad para ser una organización lo más solidaria e inclusiva posible. Aunque gestionamos este programa desde el Reino Unido, tenemos la firme intención de compartir los conocimientos adquiridos y las mejores prácticas en todo F5».
La adhesión de F5 al programa fue impulsada por la sección del Reino Unido e Irlanda del grupo de inclusión de empleados F5 Pride.
Los grupos EIG de F5 (la versión de F5 de los grupos de recursos para empleados) están específicamente diseñados para marcar la diferencia en el lugar de trabajo y desempeñan un papel fundamental en el apoyo tanto a las comunidades internas como externas. Cada grupo cuenta con el pleno respaldo de la dirección ejecutiva y de la empresa.
Para obtener más información sobre diversidad e inclusión en F5, visita www.f5.com/company/diversity-inclusion
Para explorar oportunidades profesionales en F5, visita www.f5.com/company/careers
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Acerca de Stonewall
Stonewall es la principal organización benéfica británica en favor de la igualdad de las personas lesbianas, gais, bisexuales y trans, y trabaja para crear un mundo en el que todas las personas sean aceptadas sin excepción.
Fue fundada en 1989 por un pequeño grupo de personas que querían derribar las barreras que impedían la igualdad. Stonewall continúa haciendo campaña y presionando al Gobierno para que cambie las leyes y garantice que todas las personas, estén donde estén, puedan ser ellas mismas con libertad.
Stonewall colabora con una red cada vez mayor de más de 800 organizaciones para contribuir a generar un cambio real y positivo. Lleva a cabo campañas para eliminar la homofobia, la bifobia y la transfobia en las comunidades, y empodera a las personas LGBT y a quienes las apoyan para que sean referentes allí donde vivan, trabajen, compren, socialicen o recen.
Para participar, visita www.stonewall.org.uk
Número de organización benéfica registrada: 1101255
Acerca de F5
F5 (NASDAQ: FFIV) es una empresa de seguridad y distribución de aplicaciones multinube que permite a sus clientes —entre los que se encuentran las mayores empresas, instituciones financieras, proveedores de servicios y administraciones públicas del mundo— hacer realidad experiencias digitales extraordinarias. Para obtener más información, visite f5.com. También puede seguir a @F5 en Twitter o visitarnos en LinkedIn y Facebook para obtener más información sobre F5, sus socios y sus tecnologías.
F5 es una marca comercial, marca de servicio o nombre comercial de F5 Networks, Inc. en Estados Unidos y otros países. Todos los demás nombres de productos y empresas mencionados en el presente documento pueden ser marcas comerciales de sus respectivos propietarios.
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