F5、俊敏性、生産性、AI イノベーションの向上を推進する新たなリーダーシップの役割を発表

トム・ファウンテンが最高執行責任者に任命され、チャド・ウェーレンが最高売上責任者に任命され、クナル・アナンドが最高技術・AI責任者に就任

シアトル – F5 (NASDAQ: FFIV は本日、俊敏性、生産性、AI イノベーションの向上を推進するために設計された 3 つの新しいリーダーシップ ロールを発表しました。 

元 F5 のグローバル サービス担当エグゼクティブ バイスプレジデント兼最高戦略責任者である Tom Fountain が、F5 の最高執行責任者に就任します。 COO として、Fountain は業務の速度を向上させ、会社全体の実行、生産性、効率性を向上させる責任を負っています。 彼は引き続きグローバル サービスを監督し、F5 のデジタル変革を主導します。 

F5 社はまた、市場開拓機能の合理化を進めており、元ワールドワイドセールス担当エグゼクティブバイスプレジデントの Chad Whalen 氏が最高売上責任者に就任し、営業とマーケティングを統合している。 CRO として、Whalen 氏は、F5 のソフトウェア ソリューション全体の継続的な成長を含む収益成長の推進と、世界中の 20,000 社を超える大企業、サービス プロバイダー、政府機関の顧客全体にわたる F5 の獲得と拡大戦略の成功に責任を負っています。 

最後に、F5 は、製品ファミリー全体に生成 AI を組み込むなど、AI のイノベーションへの取り組みを強化しています。 最近最高技術責任者に任命された Kunal Anand 氏は、最高技術責任者兼 AI 責任者となり、F5 の全社的な AI 戦略を含むように責任を拡大します。 

これらの新しい役職はいずれも即時発効し、全員が F5 の社長兼 CEO である François Locoh-Donou に報告します。

「当社の顧客は、IT インフラストラクチャの急速な変化に先んじて対応するために F5 に依存しています。 F5の社長兼CEOであるフランソワ・ロコ・ドヌーは、「これらのリーダーシップの変更により、当社は次の成長段階に向けて準備を整え、F5を進化させて俊敏性と生産性を高めながら、顧客にとって最も重要な分野での継続的な迅速なイノベーションを優先します」と述べています。 

F5社はまた、現エグゼクティブバイスプレジデント兼最高製品責任者のカラ・スプレーグ氏の後任として外部からの人材募集を開始したことも発表した。 スプレイグ氏は民間テクノロジー企業のCEOに就任する機会を受け入れ、2024年11月にF5を退社する予定だ。 

「カラ氏は素晴らしいリーダーであり、ソフトウェア主導のビジネスへの移行を成功に導く原動力となるなど、F5に数え切れないほどの貢献を果たしてきました」とロコ・ドヌーは述べています。 「F5 でのリーダーシップにおいて、Kara はお客様にとって最も重要なことに常に重点を置き、当社のソリューション ポートフォリオの拡大と進化に貢献してきました。 私たちは彼女の今後の活躍を心から願っています。」 

F5 の幹部の経歴および略歴については、 F5.com/company/leadershipをご覧ください。

将来予想に関する記述

このプレスリリースには、F5 の経営幹部の交代やビジネス イノベーションなどに関する将来予想に関する記述が含まれています。 これらおよび歴史的事実ではないその他の記述は、将来の見通しに関する記述です。 これらの将来予想に関する記述は、1995 年の米国証券民事訴訟改革法によって制定されたセーフ ハーバー条項の対象となります。 実際の結果は、特定のリスク要因の結果として、将来の見通しに関する記述で予測されたものと大幅に異なる可能性があります。 こうした将来予想に関する記述には、リスクや不確実性、ならびに仮定やその他の要因が含まれており、それらが完全に実現しないか正しいと証明されない場合、当社の実際の業績、成果、出来事（リーダーシップの成果を含む）または実績（ビジネス革新を含む）が、こうした将来予想に関する記述によって明示または暗示された将来の業績、成果、出来事または実績と大幅に異なるものとなる可能性があります。 こうした要因には、経営幹部の交代に伴う統合およびその結果、F5 が有能な人材を引きつけ、トレーニングし、維持する能力、および証券取引委員会に提出または提供した文書に詳細に記載されているその他のリスクと不確実性 (Form 10-K および Form 10-Q の最新の報告書、Form 8-K の現在の報告書、および随時提出または提供するその他の文書を含む) が含まれますが、これらに限定されるものではなく、実際の結果、業績、出来事、または成果が予想と異なる可能性があります。 本プレスリリース中の将来予想に関する記述はすべて、発表日時点で入手可能な情報に基づいており、本注意事項によって全面的に制限されます。 F5 はこれらの将来予想に関する記述を修正または更新する義務を負いません。