ライラ・シュラム

最高人事責任者

Lyra Schramm は F5 の人事および文化部門を率いています。 彼女はイノベーションに重点を置いた人材戦略家であり、ハイテク、成長重視、慈善事業の各分野で人材戦略をビジネス上の必須事項に合わせることで、グローバル組織における変化を定義し、推進してきた実績があります。

Lyra は Google で 9 年間勤務し、戦略およびイノベーション担当副社長などのさまざまなリーダーシップ職を務め、AI ファーストの企業への変革をサポートする Google 初の企業全体の人材戦略を主導しました。 さらに、彼女はグローバル アドバイザリ機能の HR を率い、CHRO のチーフ オブ スタッフを務め、新しいビジネス ラインである Google テクニカル サービスの人事戦略を主導しました。

以前、ライラはビル＆メリンダ・ゲイツ財団で極めて重要な人事リーダーとして活躍し、財団の世界的な拡大に貢献しました。 アマゾンでの彼女の初期のキャリアは AWS の成長の土台を築き、そこで彼女は従業員数と収益を大幅に増加させる重要な採用戦略を開発しました。

ライラはワシントン州立大学でマーケティングの学士号を取得しています。 彼女は引き続き人事イノベーションを推進し、テクノロジー分野で女性と女児を支援することに熱心に取り組んでいます。