ギビング チューズデーの背後には従業員の力があります
今日はギビング チューズデーです。国際的な寛大さの運動に発展したこの特別な日を記念して、寛大さと親切の精神を祝う時です。 また、この寄付キャンペーンの背後にあるスーパーパワー、つまりこの日を成功に導いた各組織の素晴らしい人々について考える時間でもあります。
F5 では、Giving Tuesday を 1 週間にわたる祝賀行事にしており、これは当社の最も重要な寄付キャンペーンの 1 つとなり、世界中の何百もの非営利団体に良い結果をもたらしています。
与える精神を共有する
毎年、Giving Tuesday には、従業員が個人的に情熱を注いでいる活動に寄付し、その理由を共有するよう奨励しており、従業員は素晴らしい反応を示します。 たとえば、昨年は 45 か国にわたる数千人の F5 従業員が Giving Tuesday に参加し、世界中の 1,800 の組織に総額 58 万ドルを寄付しました。
今年、私は個人的に、子供時代のトラウマや逆境に対処することを目的とした非営利団体、 Childhavenを支援することにしました。 Childhaven は、子供たちの人生に大きな変化をもたらす、多世代に焦点を当てたトラウマ対応のプログラムを幅広く提供しています。
これは何千もの原因のうちの1つにすぎません。 F5 のメンバーは多様な経験と情熱を持ち寄っています。彼らが支援する非営利団体の多様さを知り、なぜこれらの活動が彼らにとって意味のあることなのかを知ることは、個人的に心温まるものを感じます。
自閉症の人々の支援から絶滅危惧種の野生生物の保護、経済的に恵まれない女性の機会の改善まで、変化をもたらしたいという従業員一人ひとりの個人的な願いがこのキャンペーンの成功の要因です。
私たちは一緒に海になる
この重要なキャンペーンの 3 年目を迎えるにあたり、当社の従業員がこの取り組みに注ぐ寛大さと心の広さに、私はいつも驚かされています。
当社の CEO である François Locoh-Donou は、Giving Tuesday を振り返り、次のように述べています。「私たちは一緒に海のような存在です。そして、皆さん一人ひとりがこの共通の力に貢献しています。世界中の人々が集まり、与えることの喜びを祝うこの特別な日に、F5 のメンバーが総合的な影響を与えていることを誇りに思います。」
世界をより良い場所にする
当社の従業員はまさに当社のスーパーパワーです。 彼らは当社の製品やサービスの成功を推進するだけでなく、より公平で回復力があり、思いやりのある世界を実現するための鍵となる人間第一の精神を受け入れています。
以下は、F5 の従業員の個人的なストーリーと、彼らにとって Giving Tuesday が何を意味するかの一部です。 皆さんも私と同じようにこれらの物語を楽しんでいただければ幸いです。
ギビングチューズデーおめでとうございます！
個人的に意義のある活動に寄付する
Anshu Anchit 氏、F5 シニア スクラム マスター、インド
私がサポートしているのは: Nirmaan AVANTI Women Skill Development は、経済的に恵まれない家庭の女性が経済的、社会的に自立するために必要なスキルと自信を身に付けられるよう支援しています。
私がこの活動に熱中する理由: 「私は10代の頃から、経済的に恵まれない家庭、特に女性の苦闘を見てきました。 私の学校では、生徒は技術がないために長時間一生懸命働いても給料が低かった。 インドでは女性が全人口の半分を占めており、女性が働くと経済が成長すると私は常に信じています。 男女不平等、男女格差、栄養失調、社会的依存など、女性に関連する問題に取り組まなければ、私たちの社会は改善も成長もできないと私は信じています。」
私が寄付する理由: 「社会に貢献することほどやりがいのあることはありません。」 ギブバックは、社会に対する親切心とより大きな責任感を促進します。 そして、直接寄付の行為をすると、特にリソースが最善の方法で活用されている場合には、大きな満足感が得られます。」
Paula Gomez、F5 EIG プログラム マネージャー、メキシコ
私がサポートしているのは: Diagonal 45 は、45歳以上の人が失業したりキャリアを中断した後に労働力に再び参加できるように支援します。
私がこの活動に情熱を傾ける理由: 「私は、年齢、民族、性別、ハードスキルやソフトスキルなどに関わらず、世界中のすべての人が、誰とでも共有できるものがたくさんあると確信しています。 人々に奉仕し、彼らが世界への「特別な才能」を自ら発見するのを助けるのは素晴らしいことです。 通常、私が介入すると、人々は行き詰まりを感じていることがわかります。最も一般的な理由は、彼らが自信を失っているため、自分の才能を強調して自己宣伝する能力に影響が出ていることです。 時には、自分自身と再びつながるために、安全な場所と適切な励ましが必要なだけなのです。 その証人になれるのは、人生が私に与えてくれた特権です。」
私が寄付する理由: 「この質問には、ジェーン・グドールのお気に入りの名言を引用して答えたいと思います。 「あなたが行うことは変化をもたらします。そして、どのような変化を起こしたいのかを決めなければなりません。」
Jamal Jeremiah、F5 プログラム マネージャー、米国
私がサポートしているのは: ワシントン民族研究ナウ（WAESN）は、黒人、先住民、有色人種の歴史と生活経験を重視することに専心する反人種差別主義の教育者によって教えられる民族研究をワシントン州のすべての教室に導入する活動を行っています。
私がこの活動に情熱を傾ける理由: 「有色人種の学生に自分たちの歴史を正直に描写したカリキュラムを提供するために、学校での民族研究を支持する草の根の支持が高まっています。 私はワシントン州に住み、学校に通う、1歳と4歳の2人の黒人の男の子の父親です。 彼らや彼らの友人、友人の友人、そしてその間のすべての人が、WAESNが構築しようとしているような教育システムの中で成長できたら素晴らしいでしょう。」
私が寄付する理由: 「何かを愛しているときにやるべきことは、恩返しすることなので、恩返しをすることは大切だと思います。 それが人であろうと、大義であろうと、あるいはコミュニティ全体であろうと、何かを愛しているなら、できる限りの支援をします。」
Anjuli Lam、F5 シニア テクニカル ライター、米国
私がサポートしているのは: 伝書は、第二次世界大戦中に不当に強制収容された日系アメリカ人の口述歴史を記録したものだ。
私がこの活動に情熱を傾ける理由: 「日本語で伝承とは『次の世代に伝える』、あるいは遺産を残すという意味です。 F5 の従業員インクルージョン グループは、私にアメリカの歴史の醜い部分を振り返り、多くの場合、さらに深く掘り下げるよう促してきました。 Densho のような組織は、将来の世代がアジア系アメリカ人の経験を理解し、より良い未来を築くために不可欠です。 個人的な物語を思い出し、これらの経験に共感することで、同じ過ちを繰り返さずに済み、不正が起こった後ではなく、起こっている最中に不正をよりよく認識できるようになります。」
私が寄付する理由: 「私は、過去の日系アメリカ人の物語を未来の世代のために保存するといった価値あるプロジェクトに時間と専門知識を捧げる組織を支援したい。」 私たちはDenshoのような組織から多くのことを学ぶことができますが、彼らはアーカイブ作業を継続するために私たちのサポートに依存しています。」
Galit Lendner 氏、F5 会計マネージャー、イスラエル
私がサポートしているのは: ALUTは、イスラエルの自閉症の人々の幸福、リハビリテーション、経済状況、そして将来を確保するために活動しています。
私がこの活動に熱中する理由: 「私は幼いころから自閉症の人たちと接してきました。 私の隣人はかつて自閉症の子供たちのための学校を経営していたのですが、十分なサポートがあれば彼らがどれだけ改善できるかという話に私はとても興味をそそられました。」
私が寄付する理由: 「与えると、とても大きな報酬が得られます。 私は現在、個人的に高齢者の方々のために毎週ボランティア活動をしていますが、その感謝と愛情にいつも感動しています。」
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F5 シニア ソリューション エンジニア、F5 退役軍人従業員インクルージョン グループの共同議長、米国 Chris Meredith 氏
私がサポートしているのは: USO Northwestは、国家への奉仕期間中、アメリカ軍人と家族、家庭、そして国家とのつながりを維持することで、軍人を強化します。
私がこの活動に熱中する理由: 「米国で奉仕する 1992 年から 1998 年まで海軍に所属していた私は、シカゴやオーランドの空港で天候のせいで何度遅れたか分かりませんが、そのたびに空港内の地元の USO 支部に立ち寄り、親切な人々と温かいコーヒーを楽しみ、快適に休憩し、米国中を旅する他の軍人と会うのを楽しみました。 USOで過ごしたこれらの瞬間の思い出を振り返って思い出すことは、私に大きな喜びを与えてくれました。そして、この個人的な経験、そしてF5の他の多くの退役軍人の同様の経験のために、私たちは今年の寄付キャンペーンに北西部USOを選びました。」
私が寄付する理由: 「軍隊での経験を通じて、私たちのほとんどが得るチームワーク、友情、そして『家族』という感覚が、何らかの形で地域社会に貢献したいという欲求を私たちに植え付けていると思います。 ある人にとってはそれは時間の贈り物であり、他の人にとっては現金の寄付かもしれません。 私の場合は、両方を少しずつやるようにしています。」
ソフィー・パトン、F5 オフィス管理者、オーストラリア
私がサポートしているのは: ライフライン・オーストラリアは、精神的苦痛を経験しているオーストラリア人に24時間の危機支援と自殺防止サービスへのアクセスを提供しています。
私がこの活動に熱中する理由: 「ライフラインサービスの需要はCOVID-19を通じて急増しました。そして今、私たちは『ニューノーマル』へと移行しつつあり、パンデミックが残した感情的および経済的影響が見え始めたばかりです。 人々の生活は二度と元に戻ることはなく、この次の段階と世界中で起こっているメンタルヘルス危機を乗り越えるためには多くの支援が必要となるでしょう。 ライフラインは、無料で、機密性が保たれ、24時間365日利用できる重要なサービスです。 ライフラインには、助けを求める人からの電話が 30 秒ごとにかかってきます。 これからのホリデーシーズンはいつも需要が高まるため、ライフラインはできる限りの支援を必要とするだろうと感じています。」
私が寄付する理由: 「動機は実に単純です。 他の人を助けると気分が良くなります! COVIDは、人生は一人では生きていけないことを証明しました。これまでの人生で受けたすべての援助に感謝しています。 人生でいつ予想外の出来事が起こり、困窮することになるかは分かりません。 だから、できるうちに、できる限りの支援をしようと思っています。」
スティーブン・スピレーン、F5 オフィス マネージャー、アイルランド
私がサポートしているのは: モーベンバーは、前立腺がん、精巣がん、男性の自殺など、男性の健康問題に対する意識を高めるために、11月中に口ひげを生やすという毎年恒例のイベントです。 私はまた、コークで捨てられたり、虐待されたり、不当な扱いを受けたりした犬の世話をしているボランティアのネットワークであるCork DAWGも支援しています。
私がこれらの活動に熱心に取り組んでいる理由: 「昨年、精巣がんと診断されたので、Movemberは私にとって大切なイベントです。 このようなことが起こった場合、情報は非常に重要です。Movember には、手術の選択肢、手術後の見通し、手術後 3 ～ 6 か月で何が起こるかなど、すべての情報がわかりやすい英語で記載されていました。 すべての女性は乳がんに関する情報や自分の乳房の検査方法にさらされていますが、精巣がんについては同じことが当てはまりません。 男性が何に注意すべきかを知るために、これらの問題についての認識を高める必要があります。
「私の家族は全員犬好きで、ずっと以前からCork DAWGを通じて犬の里親活動を始めました。 私たちは車の下で見つかったフレディという犬を保護しましたが、1週間も経たないうちにフレディは私のベッドに飛び込んでくるようになりました。 それから私たちはジャック・ラッセル・テリアのサムと出会いました。サムは私たちと一緒に暮らし始めた最初の週末に私の膝の上に座り始めました。 犬を飼い、愛情を注ぐと、命と愛が戻ってくるのがわかります。Cork DAWG は、すべての犬に人生の第二のチャンスを与えるために全力を尽くしている素晴らしい団体です。」
私が寄付する理由: 「私たちが恩返しをすると、さらに多くの恩返しができます。 必ずしも自分のためではないかもしれませんが、良いことをすれば良いことが起こります。 それは私たちに希望を与えてくれます。 そしてそれは本当に重要なのです。」
Chriselna Welsh、F5 フィールド マーケティング マネージャー、南アフリカ
私がサポートしているのは: ダルストローム猛禽類・リハビリテーションセンターでは、負傷した猛禽類をリハビリして自然の生息地に戻し、猛禽類に対する認識を高めています。
私がこの活動に熱中する理由: 「私は幼い頃から鳥に興味があり、様々な種類の鳥を識別するのが好きでした。 私はよく屋外で空を見上げて大型の猛禽類を眺めていたので、それが趣味と情熱になりました。 私は興味をそそられ、彼らの生息地、性質、そして狩りの方法についてもっと知りたいと思いました。 私たちの周りの野生生物を大切にし、将来の世代のために保護するのは、私たち人間の責任です。 猛禽類の保護は、多くの生態系とその機能の持続可能性にとって非常に重要です。 彼らを守れば、今後何年も他の多くの種を安全に保つこともできるでしょう。」
私が寄付する理由: 「恩返しをすることの重要性は、周りの人々、あるいはこの場合は動物たちだけに当てはまるものではなく、はるかに広範囲に及びます。 社会に貢献するということは、自分のコミュニティや将来の世代に良い影響を与えることができるということです。」
詳細については、F5 Global Good のWeb ページをご覧ください。